Une "institution totale" est un concept développé par le sociologue Erving Goffman pour décrire des systèmes sociaux dans lesquels des individus vivent et travaillent dans un cadre clos et professionnel, où leur comportement est étroitement réglementé et contrôlé.
Dans une institution totale, tous les aspects de la vie quotidienne sont régulés, y compris les activités, les horaires, les interactions sociales et même les émotions. Les exemples courants d'institutions totales comprennent les prisons, les hôpitaux psychiatriques, les casernes militaires et les couvents.
Dans ces institutions, l'autonomie et la liberté individuelles sont considérablement limitées. Les règles et les routines sont strictement définies, et les membres de l'institution doivent s'y conformer sans contestation. Les punitions, les récompenses et les rituels sont souvent utilisés pour renforcer la discipline et le contrôle.
Un autre aspect crucial de l'institution totale est la frontière entre le monde intérieur et le monde extérieur. Les membres de l'institution sont généralement coupés de leurs contacts et de leurs relations antérieures. Cette isolation peut contribuer à l'aliénation et à la dépersonnalisation des individus.
Cependant, les institutions totales ne sont pas nécessairement négatives à tous les égards. Elles peuvent également offrir une structure et une sécurité aux individus qui en ont besoin, comme les personnes gravement malades ou celles qui ont commis des délits. Dans certains cas, les institutions totales peuvent également jouer un rôle dans le processus de réhabilitation et de réintégration sociale.
En résumé, une institution totale est un système social fermé où les individus sont soumis à un contrôle strict sur tous les aspects de leur vie quotidienne. Ce concept permet de mettre en évidence les enjeux de pouvoir, de discipline et de contrôle qui peuvent être présents dans ces institutions.
Ne Demek sitesindeki bilgiler kullanıcılar vasıtasıyla veya otomatik oluşturulmuştur. Buradaki bilgilerin doğru olduğu garanti edilmez. Düzeltilmesi gereken bilgi olduğunu düşünüyorsanız bizimle iletişime geçiniz. Her türlü görüş, destek ve önerileriniz için iletisim@nedemek.page